La actual comisión del barrio Los Conquistadores emitió un comunicado oficial dirigido a todos los vecinos, informando sobre la necesidad de una renovación en su equipo de trabajo. Tras un periodo de intensa labor dedicada al bienestar de la zona, los actuales integrantes invitan a la comunidad a tomar la posta para dar continuidad a los proyectos en curso.

COMUNICADO – VECINAL LOS CONQUISTADORES
Tal como lo habíamos adelantado en nuestra última publicación, queremos informar a los vecinos y vecinas sobre los pasos a seguir como institución.
La decisión tomada es convocar a quienes deseen hacerse cargo de la Vecinal, con el objetivo de llevar adelante un traspaso ordenado y avanzar, de manera conjunta, en un llamado a elecciones.
Esta situación tiene su origen hace dos años, cuando la institución atravesó un momento muy crítico debido a la renuncia consecutiva de varios miembros de la comisión directiva. En ese contexto, fue necesario convocar de forma urgente a elecciones para evitar que la Vecinal quedara acéfala y dejara de existir legalmente. En ese momento, un grupo de vecinos decidimos involucrarnos y asumir el compromiso de sostener y reconstruir la institución.
Durante este período se lograron importantes avances: se conformaron grupos de emprendedores, se desarrollaron capacitaciones continuas, se realizaron eventos con gran convocatoria y ferias de emprendedores, se impulsó la colocación de cartelería en el barrio y se editó una revista barrial como espacio de comunicación comunitaria.
Además, se llevaron adelante reuniones de seguridad con participación de autoridades del Ministerio de Seguridad y representantes provinciales y municipales, así como también jornadas de limpieza y concientización que fortalecieron el compromiso colectivo con el cuidado del barrio.
En materia de gestión, se concretaron mejoras significativas como la iluminación en distintos sectores (especialmente en zonas afectadas por la inseguridad), el mejorado de calles con ripio y la extensión del recorrido de la Línea C.
También destacamos la participación activa en espacios institucionales más amplios, como el proceso de reforma de la Constitución Santafesina, donde se logró incluir el reconocimiento de las vecinales y las instituciones legalmente conformadas, marcando un hecho importante para el fortalecimiento de la vida institucional.
Estas son solo algunas de las acciones realizadas; el resto de las gestiones puede consultarse en las publicaciones compartidas a lo largo de este tiempo.

Hemos atravesado momentos buenos y difíciles, pero siempre con un mismo objetivo: trabajar por el bienestar del barrio.
Hoy, por distintas razones personales, familiares, laborales y de disponibilidad de tiempo, varios integrantes de la comisión no podemos continuar con el nivel de compromiso que la función requiere.
Por eso, queremos invitar a todos los vecinos a involucrarse. Sabemos que no es fácil dar el paso, pero es fundamental entender que las instituciones se construyen entre todos. Desde afuera puede parecer sencillo, pero el verdadero cambio se logra participando.
Estamos abiertos a recibir a quienes deseen conformar una nueva comisión y comprometidos a acompañarlos en el proceso, para garantizar la continuidad del trabajo y el crecimiento de nuestra Vecinal.
Los interesados pueden comunicarse por mensaje privado o al 3425444535 para recibir más información o coordinar una reunión y conocer la situación actual de la institución.
Saludos cordiales.
Porque queremos un barrio mejor.
Porque creemos que es posible.
Unidos por la Vecinal, hoy más que nunca.

Personal de Bomberos Voluntarios de Sauce Viejo, llevó adelante un exitoso operativo de rescate en la Plaza Bernardino Rivadavia. El protagonista fue un pequeño gato que, tras trepar a lo más alto de uno de los arboles del espacio público, no lograba descender por sus propios medios.

Tras desplegar una escalera, uno de los efectivos ascendió varios metros para alcanzar al asustado animal.

Las tareas se desarrollarán a lo largo de todo el mes con inspecciones sobre la red de media presión. Se controlarán cañerías principales, conexiones domiciliarias y gabinetes ubicados en el frente de las viviendas.

Durante todo el mes de abril, personal de Litoral Gas realizará tareas de detección de pérdidas de gas natural en las ciudades de Santa Fe, Santo Tomé y Sauce Viejo, como parte de un operativo preventivo sobre la red de distribución.

Los trabajos consisten en recorridas por las veredas para inspeccionar la red de media presión y localizar posibles fugas en instalaciones que son propiedad de la empresa, como las cañerías principales y las conexiones hacia cada domicilio. También se relevarán pérdidas que puedan encontrarse en los gabinetes ubicados al frente de las viviendas, aunque en ese caso se trata de instalaciones que son responsabilidad del usuario.

Desde la empresa indicaron que este procedimiento puede ser reprogramado en caso de condiciones climáticas adversas.

Además, recordaron la importancia de que los usuarios realicen controles periódicos de sus instalaciones internas a través de un gasista matriculado. En caso de detectarse una pérdida en el gabinete, y por razones de seguridad, podría disponerse la suspensión momentánea del suministro hasta que se regularice la situación.

Litoral Gas aclaró que, si bien el personal notificará a los usuarios en caso de cortes preventivos, en ningún momento deberá ingresar a los domicilios particulares.

Estas tareas forman parte de un procedimiento obligatorio establecido por la norma NAG 100 del Enargas, que exige a la distribuidora recorrer una vez al año sus 13 mil kilómetros de redes y gasoductos con este sistema preventivo de búsqueda sistemática de fugas.

Los trabajadores de la municipalidad llevaron adelante un Estado de Asamblea durante toda la jornada, manifestando un creciente malestar por las condiciones laborales y la falta de respuestas a reclamos salariales históricos.

Tras una reunión con los empleados locales, el secretario General de la ASOEM, Juan R. Medina, confirmó la continuidad del plan de acción. Según anunció el dirigente, el próximo viernes 10 de abril se realizará una nueva jornada de Estado de Asamblea.

“La libertad sindical es la institución indispensable para aplicar en Sauce Viejo; es lo que va a permitir que los trabajadores y trabajadoras dejen de cobrar un 20% menos de su sueldo”, sentenció Medina.

Los puntos del conflicto
El pliego de reclamos de los trabajadores es extenso y abarca desde lo económico hasta lo estructural. Entre los puntos principales se destacan:

Paritaria Local: La exigencia de una mesa de negociación propia para el sector.

Atraso Salarial: El gremio reclama el abono de los incrementos acordados por ASOEM para el primer semestre de 2026 (14,2% en marzo; 11,10% en abril; 13,70% en mayo y 16,50% en junio, todos con base en enero).

Asignaciones Familiares: Solicitan la actualización a $60.000 por hijo y el cuadruplicado por hijo con discapacidad.

Condiciones Laborales: Se exige el avance en el nomenclador de funciones, concursos de ascenso, planta básica, capacitación y mejoras urgentes en higiene y seguridad laboral.

Hacia una profundización del conflicto
Desde la conducción de ASOEM señalaron que estas medidas buscan visibilizar la situación crítica que atraviesan los empleados municipales sauceños. Asimismo, advirtieron que, de no obtener respuestas concretas por parte de las autoridades municipales en el corto plazo, no se descarta profundizar las medidas de fuerza en los próximos días.

La jornada del viernes será clave para definir cómo continuará el vínculo con el Ejecutivo y si el conflicto escalará hacia un paro total de actividades.

El Juzgado de Primera Instancia de Distrito en lo Laboral de la ciudad de Santa Fe dió curso a la acción de amparo sindical promovida por la ASOEM contra la Municipalidad de Sauce Viejo, en el marco del rechazo a la solicitud de los códigos de descuento, apertura de sumarios, traslados arbitrarios y situaciones de persecución laboral hacia trabajadores y representantes gremiales.

La presentación judicial impulsada por ASOEM se sustenta en la necesidad de resguardar derechos fundamentales vinculados a la libertad sindical, el normal funcionamiento de la organización gremial y la protección integral de lxs trabajadorxs municipales, que -según se expone- se ven afectados por decisiones administrativas que alteran las condiciones laborales y obstaculizan el ejercicio de la representación sindical.

Desde la entidad sindical señalaron que esto constituye un avance significativo en el proceso de defensa de los derechos colectivos, al tiempo que ratifica la legitimidad de los reclamos planteados ante la Justicia. Asimismo, remarcaron la importancia de que se garantice un marco de respeto a las normas laborales y constitucionales que protegen la actividad sindical.

De este modo, el proceso judicial continuará su curso en un contexto donde se pone en debate el alcance de las garantías sindicales y el rol del Estado como empleador en el ámbito municipal.

En este marco, el secretario General de ASOEM, Juan R. Medina, expresó: “Los conflictos sindicales son complejos por eso la política es la herramienta más acertada y menos costosa para resolverlos. Esa fue nuestra propuesta inicial a Papaleo pero eligió otro camino… el costoso, en honorarios y costas de los abogados que se pagarán con los impuestos de los sauceños y está produciendo una herida entre trabajadores y comunidad”.

“ASOEM siempre tiene abiertas las puertas a un diálogo maduro y de buena fe para resolver el problema general: libertad sindical, trabajo, máquinas, insumos y espacios de trabajo libres de acciones anacrónicas”, finalizó el dirigente sindical.

Tras dos años de gestiones y una inversión superior a los 10 millones de pesos, la Vecinal Altos del Sauce presenta la modernización total de su sistema lumínico y energético. La obra, que coincide con los 42 años de la institución, representa un salto cualitativo para el playón deportivo y las áreas sociales.

A los aportes recibidos por el Gobierno de la Provincia (3.500.000 pesos a fines de 2024 para el recambio de los actuales artefactos lumínicos por tecnología LED , además del refuerzo con nuevas columnas para el playón deportivo , y 4.702.317,76 pesos en 2025 para la renovación total en el área de juegos infantiles y seguridad en las instalaciones eléctricas ), se suman recursos propios destinados a esta puesta en valor.

En concreto, 1.762.000,00 de pesos surgidos de los aportes societarios y beneficios , mediante los cuales se reacondicionaron las instalaciones eléctricas del espacio de juegos infantiles , que requirió el montaje de los artefactos LED , compra e instalación de cable subterráneo , nuevo tablero eléctrico de gran capacidad , nuevas térmicas y disyuntores de protección .

Así, en estos dos años, se destinaron más de 10 millones de pesos a la seguridad energética y puesta en valor de luminarias en el playón deportivo ; área de juegos infantiles ; y laterales de calles Noruega y Finlandia ; trabajos que representan una mejora sustancial en la realización de actividades deportivas y sociales , como la Fiesta del Deporte y la Feria de Emprendedores .

Una labor que requirió el acompañamiento de comisión directiva y asistencia técnica de profesionales , además del indispensable respaldo de los socios , que con su cuota mensual aportan su granito de arena para el disfrute pleno de este espacio comunitario que cuidamos entre todos.

El ingreso desde la Ruta Nacional N° 11 por calle Malvinas se ha convertido en un verdadero complicación para los vehículos. En reiteradas ocasiones se han rellenado estos pozos con material suelto, pero ante la primera precipitación, el agua hace lo suyo y el pozo vuelve a aparecer, más grande y peligroso que antes.

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Bajo la consigna "Paritaria local o lucha", los trabajadores municipales denunciaron persecución laboral y decisiones arbitrarias por parte del Ejecutivo.

A través de un comunicado oficial, ASOEM se declaró en Estado de Asamblea, convocando a la unidad de empleados de planta permanente.

El reclamo salarial: números clave
El eje central del conflicto radica en la exigencia del abono inmediato del incremento salarial pactado por ASOEM, tomando como base los haberes de enero de 2026. La escala de aumentos y los montos mínimos exigidos son:

Marzo: 14,2% (Salario garantizado: $1.075.683)

Abril: 11,10% (Salario garantizado: $1.102.476)

Mayo: 13,70% (Salario garantizado: $1.128.277)

Junio: 16,50% (Salario garantizado: $1.156.062)

El gremio solicita un fuerte ajuste en las asignaciones familiares, pidiendo llevar el monto a $60.000 por hijo y cuadruplicar dicha cifra para los casos de hijos con discapacidad.

Además exigen respuesta concreta en los siguientes ítems:

👉🏻Estructura orgánica
👉🏻Planta básica
👉🏻Nomenclador de funciones
👉🏻Reglamento de concursos de ascenso
👉🏻Escuela Municipal de Oficios y Administración
👉🏻Reglamento de uniformes
👉🏻Junta disciplinaria
👉🏻Comité paritario de salud y seguridad en el trabajo
👉🏻Orden de méritos bianual para trabajadores monotributistas (futuros ingresos según posibilidades económicas del municipio)

"Decimos basta a la persecución y a las decisiones arbitrarias que afectan nuestras condiciones de vida", expresaron.

Se espera que en las próximas horas las asambleas definan los pasos a seguir en caso de no recibir una respuesta concreta por parte de las autoridades locales.

En el marco de las tareas de prevención y patrullaje que lleva adelante la Unidad Regional I, personal del Comando Radioeléctrico de Sauce Viejo procedió este jueves a la demora de un masculino de 20 años en la zona sur de la ciudad.

El procedimiento
El hecho tuvo lugar alrededor de las 21:00 horas en la intersección de la Ruta Nacional 11 y calle Guayana. Allí, los efectivos policiales interceptaron a un motociclista para un chequeo de rutina.

Al momento de ser identificado, el joven no contaba con documentación personal ni los papeles correspondientes del motovehículo, una Honda Cross de 125 cc.

Situación legal
Ante la falta de acreditación de identidad y de la propiedad del rodado, se procedió a su traslado en calidad de demorado bajo el Artículo 10 Bis de la Ley 7.395/75.

El Departamento Ejecutivo Municipal rechaza la acusación infundada, manifestada por las autoridades del H. Concejo en referencia a la presunta negativa a recibir ordenanzas sancionadas.

Días atrás desde la presidencia del cuerpo se hizo circular la versión de que la mesa de Entradas había negado el ingreso de las ordenanzas sancionadas en la sesión del 26/3, usando un hecho fortuito –como la consulta a un asesor técnico- con alguna intencionalidad política.

Todos los presentes ese día pueden dar cuenta que la empleada pidió instrucciones, actuando con la responsabilidad en su trabajo.

No hubo ninguna vulneración ni incumplimiento de la Ley 2756 ni mucho menos afectación de la división de poderes.

Lo que hubo fue una urgencia exorbitante del legislativo para aprobar ordenanzas que otorga excepciones a importantes empresarios inmobiliarios.

Esas excepciones al cumplimiento de normas superiores, en el marco de proyectos de loteos, fueron tratadas en tiempo récord y con escasos fundamentos.

Resulta más que llamativo el apuro del legislativo por cumplirle a los empresarios inmobiliarios, con excepciones que incrementan la rentabilidad de los empresarios, sin ningún beneficio ni contraprestación para la comunidad sauceña,

Fuente: "Debido al bloqueo de este medio en los canales oficiales (Instagram y WhatsApp) de la Municipalidad de Sauce Viejo, la obtención de información pública se ha visto obstaculizada. No obstante, y con el fin de que los vecinos sigan informados, replicamos aquí el comunicado que el Intendente publicó de manera directa en nuestra red social Facebook."